11月28日，河南省人才交流中心党委书记冯以干及中心相关人事部门负责人一行到访五方设计，对五方设计的人事管理工作进行调研和指导，并就双方如何深化人才合作进行了座谈交流。

冯书记一行首先在崔国游董事长的陪同下参观了五方公司办公环境，听取了有关公司发展情况及企业文化建设的介绍。随后在公司19楼多功能厅，由崔总向省人才中心领导一行介绍了五方合创的总体情况，接下来，公司副总经理吴世华、河南省被动房研究所秘书长余静鲲及总经办负责人张聪华分别向省人才中心领导介绍了公司的党员情况、党建需求、被动房工作开展情况以及五方人事管理情况。

冯书记听取了汇报后，对五方设计近年来在业务开拓和人事管理等方面所取得的成绩表示了充分的肯定。冯书记说，之前对五方在业界的影响力已有所了解，但是此次实地调研，更加真切地感受到五方是一家有高度社会责任感、规范而有活力的企业，拥有一支有思路、有干劲的年轻团队，并对五方在被动房等方面所做的创新和突破给予了很高的评价。

冯书记表示，省人才交流中心是人事服务机构，要脚踏实地、真真切切为企业的发展做好服务，特别是对于五方设计这种快速发展的民企代笔，应从高效帮扶、职称评审、人事代理等方面全力支持企业的发展，为企业提供高效、优质、便捷的服务，为五方设计这样优秀的民企发展助力。冯书记还建议五方尽快成立党支部，充分发挥党的先进性在推进企业生产力、提高企业凝聚力方面的领导作用。座谈交流中，双方还就人事管理等具体工作进行了沟通，五方设计也更明确了下一步的具体工作计划。

省人才交流中心领导一行的到访指导，对提高五方人力资源管理工作具有重要意义。五方将不断提升企业整体管理水平和人才队伍建设，更好地促进企业发展。